L'Ambassade de la République Fédérale d'Allemagne à Dakar recherche, dès que possible, pour une période initiale d'un an avec option de renouvellement puis d'embauche en contrat à durée indéterminée

deux collaborateurs

pour le Centre Allemand d'Information en Afrique.

Vous aimez travailler avec les réseaux sociaux ? Vous avez de l‘expérience professionnelle dans le domaine de la communication ? Vous êtes créatif et motivé à travailler dans une petite équipe ? Vous vous intéressez à l'Allemagne ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Le Centre Allemand d'Information en Afrique est situé au sein de l'Ambassade d'Allemagne à Dakar. Il sert de plateforme de communication dans les réseaux sociaux pour fournir des informations en français sur l'Allemagne et la politique étrangère allemande.

N’hésitez pas à visiter nos pages :

Twitter : https://twitter.com/CAI_Afrique

Facebook : https://www.facebook.com/AllemagneEnAfrique

1. Un(e) expert(e) en réseaux sociaux

L'activité comprend 40 heures par semaine et les tâches principales suivantes :

• Communication quotidienne, recherche de contenus et création de campagnes de communication à caractère régional pour l'Afrique francophone.
• Élaboration de textes et de produits audiovisuels pour les canaux de communication du CAI.
• Gestion et entretien des pages du CAI dans les réseaux sociaux.

Qualifications et expériences requises :

• Au moins un an d'expérience professionnelle dans le domaine du journalisme, de la communication ou des médias sociaux ; expérience professionnelle dans la création, la diffusion et l'évaluation de contenus dans les médias sociaux
• Diplôme universitaire (Bac+3)
• Très bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
• Très bonnes connaissances d’allemand (niveau C1)
• Expériences dans la création de graphiques et vidéos ; utilisation de programmes graphiques et de traitement d'images (p.ex. Affinity, Final Cut Pro, Illustrator, Photoshop, Premiere)
• Bonnes connaissances régionales, notamment de la situation politique, économique et sociale ainsi que du paysage des réseaux sociaux dans les pays d'Afrique francophone
• Excellentes aptitudes au travail en équipe, compétences interculturelles et sociales
• Capacité à travailler de manière autonome et efficace, y compris dans de courts délais
• Permis de séjour et de travail au Sénégal (au cas où le candidate/la candidate ne possèderait pas la nationalité sénégalaise).

2. Un(e) manager de réseaux sociaux

L'activité comprend 40 heures par semaine et les tâches principales suivantes :

• Soutien dans l’élaboration de la communication quotidienne
• Soutien dans la recherche de contenus et création de campagnes de communication à caractère régional pour l'Afrique francophone
• Gestion et entretien des pages du CAI dans les réseaux sociaux
• Tâches d’organisation au sein de l’équipe

Qualifications et expériences requises :

• Expérience professionnelle préalable, y compris dans l’usage professionnel des réseaux sociaux
• Bac+2 / BTS
• Expériences dans la création de graphiques et vidéos sont un atout
• Très bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
• Très bonnes connaissances d’allemand (niveau C1)
• Excellentes aptitudes au travail en équipe, compétences interculturelles et sociales
• Capacité à travailler de manière autonome et efficace, y compris dans de courts délais
• Permis de séjour et de travail au Sénégal (au cas où le candidate/la candidate ne possèderait pas la nationalité sénégalaise).

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Veuillez adresser votre candidature en français ou en allemand avec les documents suivants

• Lettre de motivation (une page max.)
• Curriculum vitae (CV)
• Diplômes
• Un extrait du casier judiciaire

avec la référence « Candidature CAI » ainsi que la mention « poste 1 » ou « poste 2 »

en format PDF ou Word (max. 2 MB)

jusqu’au 30 septembre 2023 exclusivement par mail à bewerbung@daka.diplo.de

Veuillez noter que l'ambassade ne peut prendre en considération que les candidatures complètes et n'accusera pas réception des dossiers de candidature.

Une rémunération adéquate correspondant à l’usage local est proposée, le contrat de travail est basé sur le droit sénégalais.

Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s à un entretien (probablement mi-Octobre).

Après sélection, le candidat/la candidate retenu(e) sera soumis(e) à un examen de santé et un contrôle de sécurité/personnel avant d'être employé.

Les dossiers de candidature seront traités dans le respect des directives de protection des données conformément à l'article 13 du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) de l’UE :

https://dakar.diplo.de/sn-de/datenschutz-bewerbungsverfahren/2613876